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閱讀材料,探究問(wèn)題。
材料一 公元583年,隋文帝打破了以往根據(jù)門閥等級(jí)而選拔人才為統(tǒng)治階級(jí)所用的舉士方法,采取一些較為簡(jiǎn)單且無(wú)嚴(yán)格程序的考試,按照國(guó)家統(tǒng)一需要的人才科目,不分身份階層地位直接從社會(huì)中考評(píng)人才。隋煬帝于大業(yè)二年(606)開始設(shè)立進(jìn)士科,完善了通過(guò)平等考試從社會(huì)中選拔人才的科舉制度,且較之以前更加嚴(yán)格。貞觀年間,增加考試科目,以進(jìn)士、明經(jīng)為主。武則天即位后,大量增加科舉取士的人數(shù),創(chuàng)立武舉。
——摘編自黃喆《科舉制度的演變與利弊分析》材料二 進(jìn)士科始于隋大業(yè)中,盛于貞觀、永徽之際。縉紳雖位極人臣,不由進(jìn)士者終不為美,以至歲貢(注:“歲貢”指由地方貢入國(guó)學(xué)監(jiān)的生員)常不減入九百人。其推重謂之“白衣公卿”,又曰“一品白衫”。其艱難謂之“三十老明經(jīng),五十少進(jìn)士”?!溆欣纤烙谖膱?chǎng)者,亦無(wú)所恨。故有詩(shī)云:“太宗皇帝真長(zhǎng)策,賺得英雄盡白頭!”
——《唐摭言?散序進(jìn)士》(1)根據(jù)材料一,概括科舉制在不同皇帝統(tǒng)治時(shí)期的主要特征。
(2)根據(jù)材料一、二并結(jié)合所學(xué)知識(shí),分析科舉制在當(dāng)時(shí)的重要影響。

【答案】見試題解答內(nèi)容
【解答】
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發(fā)布:2024/4/20 14:35:0組卷:20引用:1難度:0.3
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  • 菁優(yōu)網(wǎng)1.看如圖,有人曾經(jīng)寫詩(shī)說(shuō):“太宗皇帝真長(zhǎng)策,賺得英雄盡白頭!”下列關(guān)于“長(zhǎng)策”的說(shuō)法不正確的是( ?。?/h2>

    發(fā)布:2024/12/21 6:30:3組卷:1引用:1難度:0.8
  • 2.如圖示意圖①處應(yīng)填入(  )
    菁優(yōu)網(wǎng)

    發(fā)布:2024/12/19 23:30:5組卷:57引用:5難度:0.7
  • 3.如表為唐朝當(dāng)選宰相方式變化表。產(chǎn)生這一變化的主要原因是(  )
    時(shí)間
    當(dāng)選方式
    唐德宗
    779-804年
    唐憲宗
    805-820年
    唐文宗
    826-840年
    唐宣宗
    846-859年
    門蔭出任者
    進(jìn)士出任者
    10人
    13人
    4人
    17人
    3人
    19人
    1人
    20人

    發(fā)布:2024/12/23 8:30:4組卷:3引用:2難度:0.8
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